Creşterea personală şi orientarea pentru carieră

Antreprenoriatul

În literatura economică noţiunea de „antreprenor” a apărut pentru prima dată în Dicţionarul Universal de Comerţ, editat la Paris în anul 1723, desemnând „persoana care îşi asumă obligaţii în vederea gestionării construcţiei unui obiect”.

Ca termen ştiinţific, ca subiect de discuţie şi analiză, noţiunea de „antreprenor”  datează încă din sec. al XVIII-lea, când economistul francez richard Cantillon a asociat asumarea de riscuri în economie cu antreprenoriatul, formulând primele teorii cu privire la antreprenoriat. 

În Anglia, în aceeaşi perioadă, revoluţia Industrială era în plină desfăşurare, iar antreprenorii jucau un rol important în transformarea resurselor. 

Activitatea de antreprenoriat este o activitate independentă, desfăşurată pe propriul risc şi orientată spre obţinerea profitului ca urmare a utilizării bunurilor, vinderii mărfurilor, executării lucrărilor sau prestării serviciilor de către persoanele înregistrate în această calitate, în modul stabilit de lege.

Antreprenorul de succes

Întreprinzătorul este persoana care iniţiază şi derulează un set de activităţi caracterizate prin risc şi inovare în

scopul de a obţine satisfacţii materiale şi personale.

Antreprenorul este persoana care îşi asumă riscul de antreprenoriat şi caută mij-

loace pentru organizarea întreprinderii. El trebuie să cunoască modul de efectuare a activităţii de antreprenoriat, mediul de afaceri, problemele cu care se poate ciocni în activitatea sa şi posibilităţile de soluţionare. Pentru a lua decizii corecte, antreprenorul trebuie să estimeze la justa valoare conjunctura pieţei şi poziţia sa efectivă.

Întreprinzătorul este un coordonator, un gestionar de resurse, capabil să îmbine resursele şi să le organizeze pentru a dezvolta şi a pune pe piaţă inovaţia. Adesea organizaţia în cadrul căreia acţionează devine un obstacol în procesul de inovare, de aceea el simte nevoia să se asocieze cu alte persoane. El este şi un “jucător” care agreează şi chiar creează provocările.

 

Modele de reușită în afaceri 

BILL GATES – Geniul din spatele imperiului Microsoft

Bill Gates este cunoscut drept creator al Imperiului Microsoft, dar şi ca fiind cel mai bogat om din lume a cărui avere depăşeste 46 miliarde de dolari. Afirmarea şi succesul său în afaceri are la bază perseverenţa dar şi pasiunea cu care s-a dedicat muncii. La 31 de ani devenise cel mai tânăr miliardar din lume care şi-a dobândit averea prin forţe proprii. Provine dintr-o familie cu o bogată istorie în afaceri, politică şi servicii comunitare. El a fost educat în spiritul altruismului şi câştigului prin muncă; în acelaşi fel îşi educă copiii.

Cu banii pe care îi are, Bill Gates ar putea trăi “pe picior mare”, el şi întreaga familie, câţiva zeci de ani, fără să mai facă nimic, fără să mai muncească. Miliardar în dolari, Bill Gates continuă şi azi să lucreze multe ore pe zi, îşi redistribuie o mare parte din venituri sectoarelor sociale şi “nu îşi îmbuibă odraslele cu de toate” pentru că fiecare trebuie să înveţe să-şi caştige singur existenţa.(Revista “Idei de afaceri”)

Bill Gates, liderul Software-ului din lume, deşi miliardar, având existenţa superasigurată, continuă să fie un om modest, altruist şi, mai ales, continuă să muncească foarte mult.

Pe mulţi dintre noi i-ar putea mira acest “obicei” al lui Bill Gates pentru că am fi tentaţi să răspundem la întrebările: “Pentru ce muncesc oamenii?” sau “Care sunt motivele care îi determină să se ducă la lucru sau sa aibă initiaţiva unei afaceri?” printr-un raspuns simplu: “Banii”!

Se poate nuanţa acest banal răspuns căutând şi alte determinări ale faptului de a munci, chiar independenţe de acest “factor” motivator universal.

Împreuna cu soţia sa Melinda a inaugurat o fundaţie cu mai mult de 21 miliarde de dolari, suport filantropic      oferit în lumea întreagă în domeniul sănăţăţii şi educaţiei. 

Steve Jobs

Cofondatorul Apple, Steve Jobs, a fost unul dintre cei mai recunoscuți, respectați și temuți oameni de afaceri din industria IT, iar cei care aspiră la un succes uriaș continuă să se ghideze după realizările sale. Jobs a fost atât admirat cât și criticat pentru abilitatea sa desăvârșită de persuasiune și arta sa de a vinde, care a fost numită "câmp de denaturare a realității"

Jobs și-a condus compania către inovație și o glorie fără precedent. Deși a fost considerat adesea ca fiind prea dur, viziunea sa despre "calculatoarele pentru toți" a determinat crearea unor produse revolutionare, cum ar fi mp3 player-ul iPod, magazinul de muzică iTunes, smartphone-ul iPhone și tableta iPad. 

Stilul de viaţă de calitate ca şi condiţie a reuşitei în activitatea şcolară/profesională 

Pentru a reuși în activitatea școlară/profesională trebuie promovate prin învățare următoarele valori și atitudini: 

 respect şi încredere în sine şi în ceilalţi;

 recunoaşterea unicităţii fiecărei persoane;

 receptivitate la emoţiile celorlalţi;

 valorizarea relaţiilor interpersonale;

valorificarea critică şi selectivă a informaţiilor;

adaptare şi deschidere la noi tipuri de învăţare;

 motivaţie şi flexibilitate în elaborarea propriului traseu educaţional şi profesional;

 responsabilitate şi disponibilitate pentru decizii şi acţiuni privind propria carieră;

 interes pentru învăţare permanentă într-o lume în schimbare şi în societatea cunoaşterii;

orientare spre o viaţă de calitate, în prezent şi în viitor.

 Un stil sănătos de viață oferă o prosperitate în viața profesională cât și cea școlară.

Trebuie stopată sau evitată exploatarea prin muncă, de ținut un regim de viață sănătos, de căpătat calitatea principală de organizare și hărnicie. 

În situația în care persoana este predispusă unei vieți sănătoase, stabile și fericite, nu poate fi oprită de la scopul principal de a munci asupra propriei personalități, formarea viitorului și a carierei profesionale. 

Deschiderea unei afaceri proprii. 

Micul  business

Ideea oportună de business poate fi materializată numai printr-o afacere, întreprinzătorului revenindu-i sarcina să aleagă modul de lansare. În general, există trei variante de începere a activităţii de antreprenoriat: deschiderea unei afaceri de la zero, procurarea unei francize sau cumpărarea unei afaceri existente. Deschiderea afacerii de la zero este deseori cea mai preferabilă metodă de lansare, iar în cazul unei idei unice de produs sau de serviciu, aceasta este unica metodă posibilă pentru întreprinzător. În acelaşi timp, această modalitate este cea mai riscantă, deoarece totul începe de la zero.

Micul business în lume este supranumit „coloană vertebrală a economiei” graţie celei mai mari contribuţii la crearea noilor locuri de muncă, stimularea concurenţei, favorizarea inovaţiilor şitehnologiilor. Cu toate acestea, nu putem vorbi despre o definiţie exhaustivă a micului business.Se poate spune că micul business întruneşte micro-întreprinderile şi întreprinderile mici.

Pentru a nu eșua - urmează-ți visul. Discursul lui Larry Smith

Mulți din oameni vor o carieră excepțională. Mulți au hotărât să aibă o astfel de carieră. O să eșuați. O să eșuați și voi ca alții. Cei care încearcă să aibă cariere bune n-o să reușească deoarece locurile bune de muncă sunt pe cale de dispariție.

Există locuri de muncă extraordinare și cariere extraordinare și apoi, joburile cu muncă epuizantă cu stres de-ți distruge sufletul. Deci, oamenii care caută joburi bune vor eșua. Iar cei care vor joburi grozave tot vor eșua și vor folosi liste de scuze ca să nu își caute pasiunea, ca să nu facă ceea ce trebuie pentru a avea o carieră de succes, scuze de genu: ” Carierele excepționale sunt, în realitate, pentru majoritatea doar o chestiune de noroc, așa că voi aștepta să vină norocul iar dacă voi fi norocos voi avea o carieră excepțională, dar dacă nu, voi avea una bună” Dar o carieră bună nu există 

așa că nu va funcționa. 

O altă scuză: ” Da, există oameni speciali, care-și urmează pasiunea, dar aceștia sunt niște genii, este Steven Jobs. Eu nu sunt un geniu. Când aveam cinci eram un geniu dar profesorii mei s-au ocupat să-mi scoată ideea asta din cap. Iar acum știu că sunt un om competent.”

Încă o scuză: ”Aș face asta, dar, până la urmă, nu sunt un ciudat. Sunt un om drăguț și normal. Așa oameni nu au pasiune. Dar oricum vreau o carieră de succes. Nu sunt pregătit să-mi urmez pasiunile așa încât știu care e soluția; am o strategie: să muncesc din greu. Înseamnă că dacă muncești foarte, foarte mult vei avea o carieră excepțională. Matematic are logică, da?” Deci, nu. Dar ai reușit să te convingi pe tine însuți de asta. 

Este un secret: Vrei să muncești? Vrei să munecști foarte, foarte mult? Ei bine, o s-o faci, lumea în care trăim îți va da ocazia să muncești pe brânci dar ești sigur că asta îți va aduce o carieră de succes, pe când totul dovedește contrariul?

”Dacă vrei o carieră de succes, trebuie să-ți urmezi pasiunea, visurile, trebuie să urmezi cea mai mare fascinație din viața ta”

Ideea: Trebuie să ai alternative ca să afli care-ți este destinul. Iar dacă nu ești în stare să găsești cea mai înaltă  expresie a talentului tău și  te vei mulțumi cu ceva ''interesant'' nu se va întâmpla nimic.  Problema principală e că în ciuda faptului că oamenilor li se repetă fraza ''urmează-ți visul'', ei nu o fac. Dar dacă își găsesc adevărata pasiune, oricum vor eșua. Vor găsi orice scuză, pentru a nu lua atitudine. Si aceasta scuza se enumera de cele mai multe ori: '' Da, as vrea sa am o cariera extraordinara dar relatiile umane conteaza mai mutl decat orice realizare. Vreau sa fiu un tata exceptional, vreau sa fiu o sotie buna, vreau sa fiu un prieten extraordinar si nu voi sacrifica toate astea  de dragul unei mari realizari'' Totul se rezuma la tipica situatie din viata fiecarui parinte ideal care a sacrificat cariera pentru familie. Chiar vrei sa-ti folosesti familia ca scuza? sa te uiti la ei si sa vezi niste temniceri? In loc sail sfatui sa-si urmeze visul, ii vei inflenta cu negativitatea ta. Asa se rasfrang pacatele parintilor asupra bietilor copii. De ce sa gasesti in relatiile dintre oameni un motiv sa nu-ti urmezi visul? Stii foarte bine de ce. Pentru ca ti-e frica sa-ti urmezi pasiunea.  Ti-e frica sa nu fii ridicol. Ti-e teama sa incerci pentru ca s-ar putea sa esuezi. Prieten, sot, parinte extraordinar, cariera extraordinara. Nu constituie asta un tot? Nu asta esti? Cum poți să fii una fără alta? Dar ți-e teamă. Și de aceea  nu o să ai niciodată o carieră de succes doar dacă...''doar dacă''- cea mai evocativă sintagmă - ''doar dacă''. Dar ''doar dacă'' este în strânsă legătură cu și mai terifiantul ''dar dacă''... ''dar dacă aș fi...'' Dacă îți va trece vreodată prin minte acest gând, va durea enorm.  Iată multele motive din cauza cărora n-o să reușești să ai o carieră excepțională, doar dacă...Doar dacă!